工程师职称评定流程是怎样?工程师职称评定条件有哪些?

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阅读模式 导读: 工程师有不同的级别,不同级别的工程师职称评定标准不同。那么工程师职称评定流程是怎样?工程师职称评定条件有哪些?下面大律师网小编为您带来相关知识解答,欢迎阅读。

  评审报名 =》审核条件 =》 资料申报 =》 材料审核 =》审核上报 =》网上公示 =》发放证书

工程师职称评定条件

  工程师有不同的级别,不同级别的工程师职称评定标准不同。

  1.助理职称:(满足以下条件之一)

  (1)大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。

  (2)大学专科毕业,从事专业技术工作两年以上。

  (3)中专毕业,从事专业技术工作三年以上。

  (4)高中毕业,从事专业技术工作七年以上。

  (5)初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职称。

  2.中级职称:(满足以下条件之一)

  (1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职称四年以上。

  (2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职称四年以上。

  (3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职称四年以上。

  (4)初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职称四年以上。

  3.高级职称:(满足以下条件之一)

  (1)大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职称 职务五年以上。

  (2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职称 职务五年以上。

  (3)中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职称 职务五年以上。

  凡符合上述申报条件的人员,还必须遵纪守法,具有良好职业道德,能认真履行岗位职责,在本专业岗位上做出显著成绩,且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。

  法律依据:

  《工程技术人员职务试行条例》第七条

  担任助理工程师职务,应具备下列条件:

  1.具有完成一般性技术工作的实际能力。

  2.能够运用本专业的基础理论知识和专业技术知识。

  3.获得硕士学位或取得第二学士学位,经考察合格;获得学士学位或大学本科毕业,在工程技术岗位上见习一年期满,经考察合格;大学专科毕业,从事技术员工作二年以上;中等专业学校毕业,从事技术员工作四年以上。

工程师职称评定需要准备哪些材料

  1.材料目录;

  2.学历证书(复印件)1份;

  3.专业技术职务资格证书(复印件)1份;

  4.聘任书(或聘约书)(任期内连续)1套;

  6.单位转体文件或工资转移单(转体单位或分流人员必附)1份。

  7.《破格推荐高、中级专业技术职务审批表》批件(附表)1份。

  8.个人专业技术工作总结(打印稿)1份。

  9.专业技术人员考核表(事业单位人员为《事业单位工作人员年度考核登记表》)(近两年年度考核表)1套。

  若要分册自以下材料开始,装订顺序如下:

  1.材料目录(本册)。

  2.论文、论著或研究报告(复印件),已经发表的论文、论著应同时提供刊物的封面及目录复印件1套。

  3.研究成果(复印件)1套。

  4.项目获奖证书等(复印件)1套。

  以下材料不需要装订:

  1.《专业技术职务任职资格评审表》(不得打印和复印)3份。

  2.《推荐工程师职务任职资格人员情况综合表》(附表8)统一使用B4规格纸张,一式25份。

  3.外语考试合格证原件,或《外语免试审核表》或《外语考试成绩审定表》(内容与装订成册中一样)1份。

  4.计算机应用能力考核合格证原件,或计算机专业毕业证书复印件,或45周岁以上的身份证复印件1份。

  5.《破格推荐高、中级专业技术职务审批表》批件1份(内容与装订成册中一样)。

  6.提交多篇论文或著作者,请选一篇为代表作并注明。

  当然,自2017年度,全国已经取消了对于计算机能力和外语能力的要求,至于需不需要准备外语考试合格证和计算机应用能力考核合格原件,依据各个地区人力资源规定。

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